Версия для слабовидящих Аа
Четверг
18 Января 2018

Поступили сообщения еще о двух угонах

04.06.2017 года в период времени с 23 часов 00 минут до 07 часов 00 минут со двора многоквартирного дома по ул. Ю. Фучика г. Пятигорска неустановленное лицо тайно похитил автомобиль марки «Лада Гранта», серебристого цвета, 2015 года выпуска.

Установлены следующие обстоятельства: транспортное средство «Лада Гранта» серебристого цвета, не тонированный, диски литые заводские. Каких либо особых примет транспортное средство не имело, было оборудовано только заводской охранной системой.

05.06.2017 года в период времени 00 часов 00 минут до 07 часов 30 минут со двора многоквартирного дома № 86 по ул. Московской г. Пятигорска неустановленное лицо тайно похитил автомобиль марки «Лада Приора», темно серого цвета, 2017 года выпуска.

Установлены следующие обстоятельства: транспортное средство «Лада Приора» темно серого цвета, здании стекла тонированный, диски заводские черного цвета. Каких либо особых примет транспортное средство не имело, было оборудовано только заводской охранной системой.

В данный момент группой розыска Отдела ГИБДД изучаются видеокамеры, которые могли зафиксировать лиц, совершивших преступление.

В связи с вышеизложенным и увеличением числа краж и угонов на территории города Пятигорска, руководство Госавтоинспекции города Пятигорска обращается ко всем участникам дорожного движения с просьбой сообщить любую информацию о местонахождении автомобиля. Также рекомендуем не оставлять транспорт на не охраняемых стоянках и оборудовать автомобиль системой сигнализации. Помните, что преступники могут не только угнать авто, но и похитить из него материальные ценности.

ВО ВСЕХ СЛУЧАЯХ, ВЫЗВАВШИХ ВАШЕ ПОДОЗРЕНИЕ, НЕМЕДЛЕННО СООБЩИТЕ ПО ТЕЛЕФОНАМ:

ДЕЖУРНАЯ ЧАСТЬ ОМВД РОССИИ ПО Г. ПЯТИГОРСКУ

ТЕЛ. 02, 33-10-30 

ДЕЖУРНАЯ ЧАСТЬ ОГИБДД ОМВД РОССИИ ПО г. ПЯТИГОРСКУ

ТЕЛ. 38-35-71

 

Теги

От первого лица

Андрей Скрипник
Глава города Пятигорска
 
«Управляющая компания, которая не может нормально выполнять свои функции – не имеет права работать и собирать  с людей деньги. Слабые руководители здесь не нужны.
Большие долги? Не хватает сотрудников? Нет четкого понимания, как управлять средствами, временем и кадрами?
Решайте свои проблемы своевременно, люди страдать не должны. Такой анализ мы будем проводить ежеквартально - чтобы видеть ситуацию и ее динамику, понимать, кто и как работает. На основании этого будем принимать решения.»