Версия для слабовидящих Аа
Четверг
25 Февраля 2021

Информация о конкурсах

Конкурс с 10.12.2020 по 17.12.2020 на замещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы администрации города Пятигорска

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ПЯТИГОРСКА

СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

объявляет конкурс на замещение вакантной муниципальной должности

муниципальной службы администрации города Пятигорска

Конкурс с 02.12.2020 по 07.12.2020 на замещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы администрации города Пятигорска

   

Конкурс на замещение вакантных должностей директоров муниципальных унитарных предприятий «Спецавтохозяйство» и «Социальная поддержка населения»

Муниципальное образование город-курорт Пятигорск в лице организатора конкурса МУ «Управление имущественных отношений администрации города Пятигорска" объявляет конкурс на замещение вакантных должностей директоров муниципальных унитарных предприятий «Спецавтохозяйство» и «Социальная поддержка населения»

Конкурс 05.09.2017 г. на замещение вакантной должности директора муниципального унитарного предприятия «Объединение школьного питания»

   

Конкурс 05.09.2017 г. на замещение вакантной должности директора акционерного общества «Пятигорский теплоэнергетический комплекс»

   

Конкурс с 12.03.2015 по 14.03.2015 года на замещение вакантных должностей муниципальной службы в организационно-протокольное управление администрации города Пятигорска

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ПЯТИГОРСКА

СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

объявляет конкурс на замещение вакантных должностей муниципальной службы администрации города Пятигорска

Конкурс проводится с 12 марта 2015 года по 14 марта 2015 года в администрации города Пятигорска на вакантные должности муниципальной службы администрации города Пятигорска - специалист 1 категории организационного отдела организационно-протокольного управления администрации города Пятигорска; специалист 1 категории протокольного отдела организационно-протокольного управления администрации города Пятигорска.

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам, участвующим в конкурсе

1. К профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

  • Знание Конституции Российской Федерации; Устава (Основной Закон) Ставропольского края; основ экономики и социально-политического развития общества; основ законодательства Российской Федерации и Ставропольского края о местном самоуправлении и муниципальной службе; основ государственного и муниципального управления; основ трудового законодательства Российской Федерации; принципов организации органов государственной власти и органов местного самоуправления; Устава муниципального образования города - курорта Пятигорска; основ управления персоналом; норм служебной, профессиональной этики и правил делового поведения.
  • Наличие навыков принятия управленческих решений и прогнозирования их последствий; планирования, координирования, осуществления контроля и организационной работы; организации совместной деятельности управленческих структур; организации и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения;
  • владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами; составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера; ведения деловых переговоров, публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации; организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами; разрешения конфликтов; управления персоналом и формирования эффективного взаимодействия в коллективе; работы со служебными документами; делового и профессионального общения;

2. К уровню профессионального образования и стажу муниципальной службы:

  • наличие высшего профессионального образования;
  • без предъявления требований к стажу.

Перечень документов, подаваемых претендентами для участия в конкурсе:

1) личное заявление, включающее согласие на прохождение процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по должности муниципальной службы, на которую претендует гражданин, связано с использованием таких сведений;

2) собственноручно заполненная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 №667-р;

3) копия паспорта;

4) копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы:

  • трудовая книжка или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые;
  • документы о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

5) копия трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность и трудовой стаж, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые;

6) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (уч.форма 001-ГС/у, утв.Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 №984н, справка из наркодиспансера, справка из психдиспансера).

Конкурсанты могут по своему усмотрению представить документы, характеризующие их профессиональные, деловые или личностные качества (отзывы, характеристики, представления, рекомендации, поручительства, результаты тестирования и другие документы).

Все документы предоставляются конкурсантами в отдел муниципальной службы и специального делопроизводства администрации города Пятигорска (пл.Ленина, 2, Администрация города Пятигорска, каб. 403, тел.: 97-34-12), с 24 февраля 2015 года по 7 марта 2015 года, с 9.00 до 13.00 и с 14.00 до 18.00.

Представление документов в неполном объеме или с нарушением правил оформления, без уважительной причины, являются основаниями для отказа гражданину в их приеме.

Конкурс с 23.12.2014 по 25.12.2014 на замещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы правового управления администрации города Пятигорска

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ПЯТИГОРСКА

СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

объявляет конкурс на замещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы правового управления администрации города Пятигорска

Конкурс проводится с 23 декабря 2014 года по 25 декабря 2014 года в администрации города Пятигорска на вакантную младшую должность муниципальной службы правового управления администрации города Пятигорска - специалист 1 категории, юрисконсульт.

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам, участвующим в конкурсе:

1. К профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

  • Знание Конституции Российской Федерации; Устава (Основной Закон) Ставропольского края; основ экономики и социально-политического развития общества; основ законодательства Российской Федерации и Ставропольского края о местном самоуправлении и муниципальной службе; основ государственного и муниципального управления; основ трудового законодательства Российской Федерации; принципов организации органов государственной власти и органов местного самоуправления; Устава муниципального образования города - курорта Пятигорска; основ управления персоналом; норм служебной, профессиональной этики и правил делового поведения.
  • Наличие навыков принятия управленческих решений и прогнозирования их последствий; планирования, координирования, осуществления контроля и организационной работы; организации совместной деятельности управленческих структур; организации и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения;
  • владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами; составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера; ведения деловых переговоров, публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации; организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами; разрешения конфликтов; управления персоналом и формирования эффективного взаимодействия в коллективе; работы со служебными документами; делового и профессионального общения;

2. К уровню профессионального образования и стажу муниципальной службы:

  • наличие высшего профессионального образования;
  • без предъявления требований к стажу.
Перечень документов, подаваемых претендентами для участия в конкурсе:
  1. личное заявление, включающее согласие на прохождение процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по должности муниципальной службы, на которую претендует гражданин, связано с использованием таких сведений;
  2. собственноручно заполненная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 №667-р;
  3. копия паспорта;
  4. копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы:
  • трудовая книжка или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые;
  • документы о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

5. копия трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность и трудовой стаж, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые;

6. заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (уч.форма 001-ГС/у, утв.Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 №984н, справка из наркодиспансера, справка из психдиспансера).

Конкурсанты могут по своему усмотрению представить документы, характеризующие их профессиональные, деловые или личностные качества (отзывы, характеристики, представления, рекомендации, поручительства, результаты тестирования и другие документы).

Все документы предоставляются конкурсантами в отдел муниципальной службы и специального делопроизводства администрации города Пятигорска (пл.Ленина, 2, Администрация города Пятигорска, каб. 403, тел.: 97-34-12), с 04 декабря 2014 года по 19 декабря 2014 года, с 9.00 до 13.00 и с 14.00 до 18.00.

Представление документов в неполном объеме или с нарушением правил оформления, без уважительной причины, являются основаниями для отказа гражданину в их приеме.

Конкурс с 29.12.2014 по 31.12.2014 на замещение вакантных должностей муниципальной службы в управление экономического развития и организационно-протокольное управление администрации города Пятигорска

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ПЯТИГОРСКА

СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

объявляет конкурс на замещение вакантных должностей муниципальной службы администрации города Пятигорска

Конкурс проводится с 29 декабря 2014 года по 31 декабря 2014 года в администрации города Пятигорска на вакантные должности муниципальной службы администрации города Пятигорска - главный специалист отдела экономики, прогнозирования, инвестиций и регулирования тарифов управления экономического развития администрации города Пятигорска, специалист 1 категории организационного отдела организационно-протокольного управления администрации города Пятигорска.

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам, участвующим в конкурсе

1. К профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

  • Знание Конституции Российской Федерации; Устава (Основной Закон) Ставропольского края; основ экономики и социально-политического развития общества; основ законодательства Российской Федерации и Ставропольского края о местном самоуправлении и муниципальной службе; основ государственного и муниципального управления; основ трудового законодательства Российской Федерации; принципов организации органов государственной власти и органов местного самоуправления; Устава муниципального образования города - курорта Пятигорска; основ управления персоналом; норм служебной, профессиональной этики и правил делового поведения.
  • Наличие навыков принятия управленческих решений и прогнозирования их последствий; планирования, координирования, осуществления контроля и организационной работы; организации совместной деятельности управленческих структур; организации и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения;
  • владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами; составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера; ведения деловых переговоров, публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации; организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами; разрешения конфликтов; управления персоналом и формирования эффективного взаимодействия в коллективе; работы со служебными документами; делового и профессионального общения;

2. К уровню профессионального образования и стажу муниципальной службы:

  • наличие высшего профессионального образования;
  • без предъявления требований к стажу.

Перечень документов, подаваемых претендентами для участия в конкурсе:

1) личное заявление, включающее согласие на прохождение процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по должности муниципальной службы, на которую претендует гражданин, связано с использованием таких сведений;

2) собственноручно заполненная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 №667-р;

3) копия паспорта;

4) копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы:

  • трудовая книжка или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые;
  • документы о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

5) копия трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность и трудовой стаж, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые;

6) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (уч.форма 001-ГС/у, утв.Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 №984н, справка из наркодиспансера, справка из психдиспансера).

Конкурсанты могут по своему усмотрению представить документы, характеризующие их профессиональные, деловые или личностные качества (отзывы, характеристики, представления, рекомендации, поручительства, результаты тестирования и другие документы).

Все документы предоставляются конкурсантами в отдел муниципальной службы и специального делопроизводства администрации города Пятигорска (пл.Ленина, 2, Администрация города Пятигорска, каб. 403, тел.: 97-34-12), с 15 декабря 2014 года по 26 декабря 2014 года, с 9.00 до 13.00 и с 14.00 до 18.00.

Представление документов в неполном объеме или с нарушением правил оформления, без уважительной причины, являются основаниями для отказа гражданину в их приеме.

О результатах проведения конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы МУ «Управление архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства администрации города Пятигорска»

В соответствии с Положением о формировании, ведении, подготовке и использовании кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы администрации города Пятигорска, утвержденным постановлением администрации города Пятигорска от 23 ноября 2010 года №5232 в администрации города Пятигорска с 06.10.2014г. по 08.10.2014 г. был проведен конкурс в форме собеседования с кандидатами на включение в кадровый резерв для замещения старшей и ведущей группы вакантных должностей муниципальной службы МУ «Управление архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства администрации города Пятигорска» на 2012 - 2016 годы.

8 октября 2014 года было проведено заседание комиссии с участием заместителя начальника МУ «Управление архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства администрации города Пятигорска». По результатам рассмотрения документов, поданных кандидатами в комиссию, а также по результатам собеседования с ними, 4 кандидата были включены в кадровый резерв для замещения старшей и ведущей группы вакантных должностей муниципальной службы МУ «Управление архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства администрации города Пятигорска» на 2012 - 2016 годы.

Конкурс на включение в кадровый резерв с 22.09.2014 по 24.09.2014

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ПЯТИГОРСКА

СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципального учреждения «Управление архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства администрации города Пятигорска»

Конкурс проводится с 22.09.2014по 24.09.2014 в администрации города Пятигорска с 15 часов:

В муниципальное учреждение «Управление архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства администрации города Пятигорска» на:

ведущую группу должностей:

  • заместитель начальника управления по техническим вопросам;
  • заместитель начальника, главный архитектор;
  • заместитель начальника по финансовым вопросам;
  • заместитель начальника, заведующий отделом планировки и застройки;
  • заведующий отделом индивидуальной застройки;
  • заведующий отделом информационного обеспечения градостроительной деятельности;
  • заведующий отделом капитального строительства;
  • заведующий отделом рекламы;
  • заведующий отделом учета и отчетности;
  • заведующий отделом городского хозяйства;
  • заведующий отделом дорожно-мостового хозяйства;
  • заведующий отделом муниципальной службы и делопроизводства;
  • заведующий отделом муниципального жилищного контроля и реформирования жилищно-коммунального хозяйства;
  • заведующий контрольно-инспекционным отделом;
  • заместитель заведующего отделом учета и отчетности, главный бухгалтер;
  • консультант, юрисконсульт;

старшую группу должностей:

  • главный специалист отдела капитального строительства;
  • главный специалист отдела индивидуальной застройки;
  • главный специалист отдела информационного обеспечения градостроительной деятельности;
  • главный специалист отдела капитального строительства;
  • главный специалист отдела муниципальной службы и делопроизводства;
  • ведущий специалист отдела планировки и застройки;
  • ведущий специалист отдела капитального строительства;
  • ведущий специалист отдела рекламы;
  • ведущий специалист отдела информационного обеспечения градостроительной деятельности;
  • ведущий специалист отдела муниципальной службы и делопроизводства;
  • ведущий специалист контрольно-инспекционного отдела;
  • ведущий специалист, юрисконсульт;
Квалификационные требования, предъявляемые к лицам, принимающим участие в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы в муниципальном учреждении «Управление архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства администрации города Пятигорска»

1. К профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

конкурсантам, претендующих на замещение должностей муниципальной службы муниципального учреждения «Управление архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства администрации города Пятигорска» ведущей группы должностей:

  • Знание Конституции Российской Федерации; Устава (Основной Закон) Ставропольского края; основ законодательства Российской Федерации и Ставропольского края о местном самоуправлении и муниципальной службе; основ государственного и муниципального управления; Устава муниципального образования города – курорта Пятигорска; правовых актов, регламентирующие вопросы, соответствующие направлениям деятельности органа местного самоуправления, применительно к исполнению должностных обязанностей муниципального служащего; норм служебной, профессиональной этики и правила делового поведения.
  • Наличие навыков эффективного планирования рабочего времени; владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами; составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера; делового и профессионального общения; анализа и систематизации информации, документов; подготовки профессиональных заключений и рекомендаций; подготовки заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения;
  • делового и профессионального общения

конкурсантам, претендующих на замещение должностей муниципальной службы муниципального учреждения «Управление архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства администрации города Пятигорска» старшей группы должностей:

  • Знание Конституции Российской Федерации; Устав (Основной Закон) Ставропольского края; основы законодательства Российской Федерации и Ставропольского края о местном самоуправлении и муниципальной службе; Устав муниципального образования города – курорта Пятигорска; правовые акты, регламентирующие вопросы, соответствующие направлениям деятельности органа местного самоуправления, применительно к исполнению должностных обязанностей муниципального служащего; нормы служебной, профессиональной этики и правила делового поведения.
  • Наличие навыков эффективного планирования рабочего времени; владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами; составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера; делового и профессионального общения; подготовки и систематизации информационных материалов; работы с документами, текстами, информацией.

2. К уровню профессионального образования и стажу муниципальной службы:

конкурсантам, претендующим на замещение должностей муниципальной службы муниципального учреждения «Управление архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства администрации города Пятигорска» ведущей группы должностей:

  • наличие высшего профессионального образования;
  • наличие стажа муниципальной службы не менее двух лет или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

конкурсантам, претендующим на замещение должностей муниципальной службы муниципального учреждения «Управление архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства администрации города Пятигорска» старшей группы должностей:

  • наличие высшего профессионального образования;
  • без предъявления требований к стажу.
Перечень документов, подаваемых конкурсантами для участия в конкурсе:

1. личное заявление, включающее согласие на прохождение процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по должности муниципальной службы, на которую претендует гражданин, связано с использованием таких сведений;

2. собственноручно заполненная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 №667-р;

3. копия паспорта;

4. копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы:

  • трудовая книжка или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые;
  • документы о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

5. копия трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность и трудовой стаж, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые;

6. заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (уч.форма 001-ГС/у, утв.Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 №984н, справка из наркодиспансера, справка из психдиспансера).

Конкурсанты могут по своему усмотрению представить документы, характеризующие их профессиональные, деловые или личностные качества (отзывы, характеристики, представления, рекомендации, поручительства, результаты тестирования и другие документы).

Все документы предоставляются конкурсантами в отдел муниципальной службы и специального делопроизводства администрации города Пятигорска (пл.Ленина, 2, Администрация города Пятигорска, каб. 403, тел.: 97-34-12), с 04 августа 2014 года по 19 сентября 2014 года, с 9.00 до 13.00 и с 14.00 до 18.00.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основаниями для отказа гражданину в их приеме.

От первого лица

Дмитрий Ворошилов
Глава города Пятигорска
 

«День защитника Отечества -  праздник настоящей воинской доблести, истинного патриотизма, мужества и чести!

В этот день мы  чествуем все поколения защитников России. Это люди, высшими ценностями для которых были и остаются свобода и сила Отчизны, неприкосновенность ее границ, благополучие граждан, мир и порядок.  Это те, чья миссия почетна и ответственна – беречь и защищать Родину.

Я искренне  желаю долголетия и крепкого здоровья нашим  ветеранам. Успешной службы - солдатам и офицерам. Исполнения надежд и реализации планов – юному поколению защитников, тем, кто несет Вахту памяти у пятигорского Вечного огня.

И пусть этот праздник всегда будет мирным!»